Detta jobb går inte längre att söka
Men kolla in våra andra jobb istället!
Motiveras du av att arbeta strategiskt och operativt inom HR? Sök rollen som HR Business Partner till Mantena i Hässleholm!
Vill du arbeta i en varierande roll inom HR med fokus på chefsstöd, fackliga förhandlingar, arbetsrättsliga frågor och rekrytering? Trivs du i en rådgivande HR-funktion där du får stötta ledarna och bidra med din kompetens inom arbetsrätt och HR-årshjulets olika delar? Som HR Business Partner på Mantena i Hässleholm får du möjlighet att bidra till och utveckla verksamheten genom din positiva inställning och trygga arbetssätt.
Varmt välkommen med din ansökan!
Ditt anställningserbjudande
Hos Mantena erbjuds du ett utvecklande och självgående arbete inom HR med möjlighet att göra skillnad. Du har en viktig roll i att stötta ledarna i deras dagliga arbete och får använda din fulla kompetens inom HR och arbetsrätt. Här bli du en del av en trivsam arbetsplats där du får möjlighet att bidra med din positiva inställning och härliga energi.
Mantena strävar efter ständiga förbättringar och utveckling av verksamheten och individen. Vi har stort fokus på arbetsmiljöfrågor och vi fokuserar på säkerhet och kvalitet i allt vi gör. Som en betydande underhållsleverantör inom järnvägssektorn i Norden har Mantena ett mål att inte skada den yttre miljön - det ställs allt hårdare miljökrav och tåg är en klimatvänlig transportmetod, både för varor och passagerare.
Dina arbetsuppgifter
I din roll som HR Business Partner arbetar du brett med stora delar av HR-området. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är bl a att:
Värt att veta
Som HR Business Partner arbetar du både strategiskt där du medverkar i ledningsgruppen och operativt nära verksamheten. Din arbetsplats är Mantenas kontor i Hässleholm, norra Skåne. Du är HR resurs för de totalt 135 anställda i Hässleholm och stöttar i huvudsak ledarna som består av 12 medarbetare. Du ingår i ett koncerngemensamt team inom HR och lön och du rapporterar till HR-direktör, som samtliga utgår från Norge.
Våra förväntningar
Till rollen som HR Business Partner söker vi dig som:
För att trivas i rollen ser vi gärna att du: