Detta jobb går inte längre att söka
Men kolla in våra andra jobb istället!
Nu utökar vi TNG:s nätverk i Göteborg och söker dig som är HR-chef. Ansök redan idag!
Nu söker vi dig som har tidigare erfarenhet inom HR och som är intresserad av att ta dig an konsultuppdrag hos våra kunder i Göteborg. Vi letar efter dig som tidigare har jobbat som HR-chef och som är nyfiken på att prova på nya utmaningar.
Som HR-chef kommer du vara ansvarig för att leverera och utveckla ett professionellt HR stöd till olika uppdrag så de kan fortsätta utveckla sina verksamheter? Har du kunskap och drivkrafter att skapa och leda en verksamhet som genomsyras av lyhördhet, engagemang och samarbete? Då är det dig vi söker!
Välkommen med din ansökan!
Ditt anställningserbjudande
Som konsult hos oss på TNG blir du en betydelsefull medarbetare som gör skillnad. Vi tycker därför att det är viktigt att du har en trygg anställning med kollektivavtal via Unionen, schyssta anställningsvillkor, rätt lön, försäkringar, tjänstepension och semester. Liksom friskvårdsbidrag och företagshälsovård.
Hos oss kommer du:
Dina arbetsuppgifter
Som HR-chef arbetar du strategiskt med bla;
Värt att veta
Det här en intresseanmälan för kommande uppdrag i Göteborg. Vi letar efter kandidater som är tillgängliga och redo att ta sig an konsultuppdrag hos någon av våra kunder. För våra konsultuppdrag finns det ofta goda chanser till förlängning efter uppdragets slut. Alternativt finns chansen att du blir rekryterad av den kund du är ute på uppdrag hos.
Fördelarna med att vara konsult är många! Inte bara får du vara ute hos intressanta företag och prova på många olika arbetsuppgifter. Du får också bredda ditt nätverk och skapa många nya kontakter som du kan dra nytta av under hela din framtida karriär.
Våra förväntningar
Vi söker dig som har mångårig kunskap och erfarenhet av arbete inom större HR-organisationer och/eller mångårig erfarenhet av att leda större organisationer. Du har kunskap inom arbetsrätt, arbetsmiljö, ledarskap, samtalsmetodik och samverkan med arbetstagarorganisationer. Du har innehaft formell chefsroll med ansvar för ekonomi, verksamhetsutveckling och underställd personal. Därtill har du en akademisk utbildning minst på grundnivå.
I din yrkesroll är du en person som bygger relationer, lyssnar aktivt och kommunicerar övertygande. Du har en förmåga att förstå komplexa organisationer och se helheten. Du driver förändringsarbete med stor entusiasm och motiverar andra att delta i förändringar och utmana status quo på ett lämpligt sätt. Du bygger öppna och tillitsfulla relationer och skapar ett klimat där individerna är engagerade, delar information och utvecklas.
