Skanska i Stockholm söker en HR Generalist

Har du erfarenhet av HR och trivs med service? Bli en del av Skanskas Helpdesk HR i Stockholm. Ansök redan idag!

I rollen som HR-generalist blir du en del av Helpdesk HR som är den första kontakten för HR- och lönerelaterade frågor inom Skanska. Du arbetar i ett engagerat team där kunskapsdelning och samarbete står i fokus. Här får du möjlighet att arbeta brett med HR-frågor och bidra till ett effektivt och uppskattat HR-stöd. Känner du igen dig? Då ser vi fram emot din ansökan.

Ditt anställningserbjudande

Detta är ett konsultuppdrag på ett år där du blir anställd av oss på TNG och din uppdragsgivare och där du utför ditt arbete är Skanska Sverige.
Hos Skanska blir du en del av en av Sveriges största HR-organisationer där du får möjlighet att fördjupa dina kunskaper inom både HR och lön samtidigt som du bygger en bred förståelse för HR-processer i en komplex och verksamhetsnära organisation. Rollen passar dig som trivs i en roll med många kontaktytor och vill utvecklas inom HR.

Dina arbetsuppgifter

I rollen som HR-medarbetare på Helpdesk HR kommer du bland annat att:

• Vara första kontakt för chefer och medarbetare i frågor som rör HR och lön.
• Hantera inkommande ärenden via telefon och ärendehanteringssystem.
• Ge vägledning i HR-relaterade system och digitala verktyg.
• Hänvisa och eskalera ärenden till rätt HR-specialist när det behövs.
• Administrera bland annat tjänstgöringsintyg och beställningar av ID06.
• Bidra till utveckling av arbetssätt, processer och teamets gemensamma kompetens.

Värt att veta

Skanska sitter i moderna lokaler i Stadshagen på Kungsholmen. Här blir du en del av ett kompetent och hjälpsamt team där du får en gedigen introduktion och goda möjligheter att utvecklas i rollen.

Start för uppdraget är slutet av augusti och löper ett år.

Våra förväntningar

Vi söker dig som har 2–3 års erfarenhet av HR- och lönearbete och som trivs i en serviceinriktad roll där du dagligen stöttar chefer och medarbetare. Du har erfarenhet av att ge professionell support via telefon, mejl eller ärendehanteringssystem och känner dig trygg i att arbeta i HR-relaterade system och digitala verktyg.

Du uttrycker dig obehindrat på både svenska och engelska i tal och skrift. Har du erfarenhet av ServiceNow, Oracle Fusion eller HRM är det meriterande.

Som person är du flexibel, lösningsorienterad och har ett pedagogiskt förhållningssätt. Du har lätt för att samarbeta, kommunicerar tydligt och bemöter människor lugnt och professionellt, även när frågorna är komplexa eller känsliga. Med ett strukturerat arbetssätt och ett genuint serviceengagemang bidrar du till att skapa en positiv upplevelse för organisationens chefer och medarbetare.