Publicerat Sista ansökningsdag 2026-11-12
Led uppskalningen av Renasens innovativa textilåtervinning som senior teknisk projektledare/ Site Lead i Borås.
Vill du leda människor, teknik och förändring i ett bolag som står inför ett viktigt uppskalningssteg? Renasens i Borås söker nu en interim teknisk projektledare/ Site Lead som med tryggt ledarskap, tydlig struktur och stark teknisk förståelse vill samla organisationen kring nästa fas. Här får du leda uppskalningen av en innovativ teknologi för textilåtervinning och skapa förutsättningar för samverkan mellan forskning, engineering och kommersiell utveckling. Du kliver in i ett kompetent team där tekniken fungerar och där ditt ledarskap blir avgörande för att skapa samsyn, tempo, prioritering och hållbar framdrift.
Ditt anställningserbjudande
Hos Renasens får du ett uppdrag där ditt ledarskap får stor betydelse från första dagen. Du blir den seniora kraft som samlar tekniska delprojekt, stärker samarbetet mellan specialister och skapar tydliga arbetssätt för att ta teknologin från forsknings och utvecklingsmiljö till industriell och kommersiell nivå. Rollen passar dig som trivs med att leda genom förtroende, bygga psykologisk trygghet och skapa struktur utan att bromsa innovationskraft. Du får kombinera operativ projektledning med strategisk överblick i ett bolag med korta beslutsvägar, stark teknisk höjd och tydlig vilja att växa. Uppdraget är initialt på sex månader, med start så snart rätt person är på plats. Uppdraget kan genomföras antingen som egenkonsult eller som anställd konsult via TNG, beroende på vad som passar dig och uppdragets upplägg bäst.
Några av dina förmåner
Dina arbetsuppgifter
Som interim teknisk projektledare/Site Lead tar du ett övergripande ansvar för att leda uppskalningen av Renasens teknologi. Du skapar riktning, struktur och framdrift i ett tekniskt komplext sammanhang, och blir en samlande kraft mellan R&D, engineering och övriga relevanta delar av verksamheten.
I rollen kommer du bland annat att:
• leda uppskalningen av teknologin från utvecklingsmiljö mot industriell och kommersiell nivå
• samordna tekniska delprojekt och säkerställa framdrift mot gemensamma mål
• skapa struktur, projektmetodik, tydliga arbetssätt och beslutsvägar
• driva prioriteringar mellan initiativ, resurser och tekniska aktiviteter
• hjälpa organisationen att avgöra vad som behöver accelereras, bromsas eller prioriteras ned
• följa upp milestones och säkerställa att projektmål nås
• stärka samarbetet mellan tekniska specialister genom tydlig kommunikation och närvarande ledarskap
• bidra till en långsiktig projektmodell som kan leva vidare i organisationen
• bidra med kunskapsöverföring kring hur komplexa tekniska projekt drivs och skalas
Du kliver in i ett team med stark teknisk kompetens och stort engagemang. Din uppgift blir att kanalisera den kraften genom ledarskap, tydlighet och prioritering, så att organisationen kan skala snabbare och mer effektivt.
Värt att veta
Renasens arbetar med en vattenfri process som separerar blandat textilavfall till rena fibrer utan att kompromissa med fiberkvaliteten. Tekniken bygger på ett modulärt upplägg som ska kunna integreras i befintlig infrastruktur, vilket gör uppskalningen särskilt relevant för en industri som behöver mer cirkulära och praktiskt genomförbara lösningar. Renasens är ett bolag i tillväxt och uppskalning med cirka 12 medarbetare inom forskning, teknik och kommersiell utveckling. Verksamheten finns i Borås och rollen kräver hög fysisk närvaro på site, särskilt initialt, eftersom ledarskapet behöver vara nära teamet, tekniken och de dagliga prioriteringarna. På sikt kan cirka en dag per vecka på distans vara möjlig.
Våra förväntningar
Vi söker dig som är en trygg och engagerande ledare med gedigen erfarenhet som teknisk projektledare inom industri, processindustri eller annan tekniskt komplex miljö. Du har själv varit med och skalat upp ny teknologi från mindre skala till större industriell eller kommersiell nivå och vet vad som krävs för att skapa både struktur och energi i komplexa utvecklingsmiljöer.
Du har en teknisk eller ingenjörsmässig akademisk bakgrund, minst motsvarande masternivå, och mycket goda kunskaper i engelska i tal och skrift. Din specifika ingenjörsinriktning är mindre viktig. Det avgörande är din erfarenhet av teknisk uppskalning, komplex projektledning och din förmåga att få R&D, engineering och andra delar av verksamheten att arbeta mot samma mål.
Som person leder du genom tydlighet, förtroende och närvaro. Du har förmågan att skapa lugn i komplexitet, fatta välgrundade prioriteringsbeslut och samtidigt ta vara på den innovationskraft som finns i ett högkompetent team. Du har en god människosyn, är kommunikativ och kan bygga relationer med specialister som har djup teknisk expertis. Du kombinerar strategisk överblick med operativ närhet och har inte kommit för långt från det praktiska tekniska arbetet. Ditt ledarskap blir centralt för att skapa riktning, samarbete och hållbar framdrift i uppskalningen.
Talent Navigation Group (TNG) är ett värderingsstyrt rekryterings- och konsultföretag som arbetar med fördomsfri rekrytering, bemanning och interim! Vi drivs av vår vision där nya perspektiv på kompetens bidrar till en hållbar, framtidssäkrad arbetsmarknad. Det är inte bara tomma ord, utan ett arbete som vi gemensamt på TNG arbetat fram över tid.
Våra specialister på TNG Tech hjälper specialister och chefer att ta nästa steg i karriären, oavsett om de söker en ny tjänst eller vill kliva in i ett konsultuppdrag.
Vi tar vårt ansvar som arbetsgivare på allvar och genom kontinuerlig dialog med både våra konsulter och uppdragsgivare säkerställer vi att du har en schysst arbetsmiljö och stimulerande arbetsuppgifter. På så sätt får även du en kontinuerlig feedback och utveckling i din yrkesroll. Självklart omfattas du av kollektivavtal, schyssta anställningsvillkor, försäkringar, tjänstepension och semester. Liksom friskvårdsbidrag och företagshälsovård.
Välkommen till TNG Tech – där nya perspektiv ger nya karriärmöjligheter!
Avstånd till arbetsplatsen
Vevgatan 9. Öppna Google Maps för att räkna ut resvägen till din framtida arbetsplats.
Karriärtips från Ellen Cammaroto – din rekryterare
Jag tycker att du ska söka jobbet eftersom:
• du får vara med och leda recycling at scale, en utveckling som blir central för framtidens textilindustri
• du får bidra till att ta fungerande teknik från utvecklingsmiljö till industriell nivå, där den kan göra verklig skillnad
• du får använda ditt ledarskap för att samla människor, teknik och prioriteringar kring en uppskalning med tydlig framtidsrelevans
Frågor om jobbet? Hör av dig till mig Ellen Cammaroto