Start » Nyheter och trender inom karriär och rekrytering » TNG Insights
Som arbetsgivare och rekryterande chef är du ansvarig för att diskrimineringslagen följs när du rekryterar eller hyr in nya medarbetare. …
Chefskap, Diskriminering
TNG har tittat in i spåkulan och djupdykt inom aktuella trender och tendenser inom objektiv rekrytering. Blindrekrytering, mångfalds-ROI, kodkompetens, GapJumpers och …
Rekryteringstrender
Trend från TNG:s trendspaning 2016 Blindrekrytering är just nu den hetaste trenden internationellt för att minska diskriminering och skapa en …
Anställningsintervju, Rekryteringstrender
Den snabba digitaliseringen ökar behovet av bättre och mer innovativa IT-specialister och programmerare. Samtidigt råder det en universell kandidatbrist. Det …
IT-karriär, Kompetensbrist, Rekryteringstrender
Nu breddas mångfaldsbegreppet. Det handlar inte längre bara om mångfald i ålder, kön, bakgrund och etnicitet. Det är minst lika viktigt …
Fördomar, Inkludering, Rekryteringstrender
Millennials, nätgenerationen eller digital natives – kärt barn har många namn. Generationen drivs av sina värderingar och sätter indirekt takten för …
Diskriminering, Hållbar arbetsmarknad
En tydlig trend under 2016 är att allt fler företag skapar nya roller på ledningsnivå med övergripande ansvar för rekrytering, …
Hållbar arbetsmarknad, Rekryteringstrender
Trend från TNG:s trendspaning 2016 Det tar ca 50 millisekunder att notera och döma en persons kön och etnicitet. Ett …
Chefskap
Nya lösningar som hjälper företag att lyckas med fördomsfri rekrytering och mångfald lanseras hela tiden. Vissa försvinner, andra blir etablerade. …
Digitalisering, HR-tech, Rekryteringstrender
Nu har det globala konsultbolaget McKinsey slagit fast att mångfald och lönsamhet hör ihop. I deras rapport, Diversity Matters, framgår tydligt att …
Rekryteringsmetodik
Trend från TNG:s trendspaning 2016 För att förändra ett beteende, måste vi förändra hur vi gör saker. Det gäller också …
Rekryteringsmetodik, Rekryteringstrender
Från IT till ekonomikonsult Efter åtta år i IT-branschen beslöt Michael Maskos att gå vidare i sin karriär och bli …
Karriärtips, Konsultkarriär
Mångfald – ett modeord? Nej inte längre. Efter vår trendspaning på TNG 2015 har vi konstaterat att allt fler företag …
Diskriminering, Hållbar arbetsmarknad, Inkludering
Jag tittar ut över hustaken här på kontoret. Snön lyser – med sin frånvaro – men engagemanget däremot verkligen skiner …
Digitalisering, VD-Insights
Vill öka integrationstakten på arbetsmarknaden Nu i slutet av 2015 har vi på TNG gått in som Founding Partner till …
Digitalisering, HR-tech, Hållbar arbetsmarknad
Hur lyckas man med mångfald? Skapa och öka mångfald. Arbetsmarknadens hetaste ämne just nu. Det är idag ett måste och …
Hållbar arbetsmarknad
Vi vågade se potential Urb-it hade en spännande utmaning: att evolutionera svensk handel. Idén att leverera varor via ”urbers” blev …
Digitalisering
Dags att outsourca HR? I USA inser allt fler fördelen med att fokusera på sin kärnverksamhet. Därför outsourcar företagen allt …
Att rekrytera rätt medarbetare kan vara ett sätt att rekrytera nya kunder. HR- och marknadsavdelning har olika målgrupper, men samma …
Arbetsgivarvarumärke, Rekryteringstrender
Jag minns ögonblicket som fick mig att utmana någon jag känner väl – mig själv. Det var högst omvälvande, men …
Vill bidra till en än mer hållbar rekrytering Fyra snabba frågor till mångfaldsexperten Paula Lejonkula, tidigare DO, och nu ny styrelseledamot …
Diskriminering, Inkludering
