TNG

Diversity

Nyheter om Diversity

kompetensbrist-mångfald-rent-minority-stereotyper-rekrytering

Trend: Stereotyper inom mångfald går före kompetens

Diversity on-demand? Jakten på mångfald. Den blir allt tydligare. Och idag är det allt fler företag som vill öka mångfalden …

,

Vad betyder mångfald? TNG guidar till begrepp och förklarar varför mångfald bidrar till ökad innovationstakt och bättre affärsresultat för organisationer.

Vad betyder egentligen ordet mångfald?

Mångfald handlar om innovation genom olikheter Ordet mångfald finns numera att läsa överallt. Alla företag med självaktning nämner ordet på …

, ,

Tips hur du börjar programmera med pink programming

4 tips från Pink Programming för dig som vill börja koda

– Vi vill vara förebilder Att det råder brist på utvecklare är ingen nyhet längre, eller att jämställdheten inom IT-branschen …

,

TNG:s rekryterare skapar animerade filmer för integrationsapp

Högt CSR-engagemang Tillsammans med Språkrafts integrationsapp har rekryterare på TNG skapat arbetslivs- och karriärrelaterade animerade filmer. Filmerna riktar sig till …

, ,

TNG har trendspanat -här hittarni rekryteringstrender inom fördomsfri rekrytering 2016

Fördomsfria rekryteringstrender 2016

TNG har tittat in i spåkulan och djupdykt inom aktuella trender och tendenser inom objektiv rekrytering. Blindrekrytering, mångfalds-ROI, kodkompetens, GapJumpers och …

Trend: Digitaliseringen ökar behovet av innovativa IT-specialister och programmerare. Kod blir ett globalt språk, när företag rekryterar.

Ny trend: Kodkompetens går före språkkrav

Den snabba digitaliseringen ökar behovet av bättre och mer innovativa IT-specialister och programmerare. Samtidigt råder det en universell kandidatbrist. Det …

, ,

Trend: Diversity of thought ett nytt sätt att tänka mångfald

Trend: Diversity of Thought

Nu breddas mångfaldsbegreppet. Det handlar inte längre bara om mångfald i ålder, kön, bakgrund och etnicitet. Det är minst lika viktigt …

,

Trend: Millennials driver mångfald framåt

Trend: Millennials – driver mångfald framåt

Millennials, nätgenerationen eller digital natives – kärt barn har många namn. De drivs av sina värderingar och sätter indirekt takten för …

,

Trend: Mångfald flyttar in i ledningen och bidrar till företagets innovationskraft- trend inom fördomsfri rekrytering

Trend: Mångfald och innovationskraft flyttar in…

En tydlig trend under 2016 är att allt fler företag skapar nya roller på ledningsnivå med övergripande ansvar för rekrytering, …

Trend - mätbar mångfaldsrekrytering skapar lönsamhet. Ny rapport från mcKinsey visar att mångfald och lönsamhet går hand i hand.

Trend: Mätbar mångfaldsrekrytering visar på ökad lönsamhet

Nu har det globala konsultbolaget McKinsey slagit fast att mångfald och lönsamhet hör ihop. I deras rapport, Diversity Matters, framgår tydligt att …

TNG har trendspanat -här hittarni rekryteringstrender inom fördomsfri rekrytering 2016

Trendspaning: Mångfald vid rekrytering

Mångfald – ett modeord? Nej inte längre. Efter vår trendspaning på TNG har vi konstaterat att allt fler företag lyfter …

, ,

TNG:s rekryterare skapar karriärvägledande animerade filmer via Språkkrafts integrationsapp.

TNG blir Founding Partner till Språkkrafts integrationsappar

Vill öka integrationstakten på arbetsmarknaden I dagarna har vi på TNG gått in som Founding Partner till integrationsappar från Språkkraft, …

, ,

Solig brygga målad i regnbågens färger som leder ut mot ett blått hav.

Mångfald – ett måste och en självklarhet idag och imorgon

Hur lyckas man med mångfald? Skapa och öka mångfald. Arbetsmarknadens hetaste ämne just nu. Det är idag ett måste och …

Paula Lejonkula, mångfaldsexpert

4 snabba till mångfaldsexperten Paula Lejonkula

Vill bidra till en än mer hållbar rekrytering Fyra snabba frågor till mångfaldsexperten Paula Lejonkula, tidigare DO, och nu ny styrelseledamot …

,

nominerad till årets talare 2013

Milad Mohammadi inspirerar och utmanar

Han utmanar oss att tänka i nya banor och att se bortom fördomar och invanda mönster. ”Lika barn leka bäst”, …