TNG

Innovation

Nyheter om Innovation

Perspektivtäthet viktigt för lönsamhet
Senast

Perspektivtäthet = nyckeln till tillväxt och innovation

Att mångfald och inkludering bidrar till en organisations positiva tillväxt är idag ett faktum. Mångfaldsarbetet har sakta men säkert börjat …

, ,

Vad är VUCA? Och vad har det med rekrytering av chefer att göra? TNG förklarar!

Vad är VUCA – och vad har det med chefsrekrytering att göra?

I takt med att vår omvärld förändras i rekordfart, skiftar också kraven på chefer. En modern chef behöver kunna inspirera, …

, ,

Psykologisk trygghet ger orädda och innovativa team

Psykologisk trygghet ger orädda och innovativa team

Hur får man ett team att bli framgångsrikt? Det är en fråga chefer och ledare ställt sig i alla tider. …

, ,

Innovation är en del av vårt DNA på TNG. Och vi fortsätter stängt att utveckla vår fördomsfria rekryteringsprocess och ta fram nya tjänster och produkter. Allt för att komma närmare vår vision om en mer hållbar arbetsmarknad, där all kompetens tas till vara på bästa sätt. En innovation vi på TNG varit med och tagit fram är Tengai, vars fördomsfria och kompetensbaserade anställningsintervjuer ökar kvaliteten på det första urvalet vid rekrytering. Detta genom att automatisera delar av intervjuprocessen och ta fram ett objektivt beslutsunderlag. Utöver vårt eget pågående utvecklingsarbete håller vi oss ständigt uppdaterade om nya tekniska rön och metoder. Som vi gärna delar med oss av här.

Tengais nya release ger kandidater återkoppling i realtid

Tengais nya release ger kandidater återkoppling i realtid

Nu får kandidater som blivit intervjuade genom Tengais screeningsverktyg personlig feedback direkt efter avslutad intervju. Allt för att skapa en …

, ,

TNGs satsar på liveshopping.

Premiär! TNG lanserar Jobbshopping Live

Först kom liveshopping. Nu lanseras vi på TNG jobbshopping! Ett för branschen nytt och världsunikt format för att visa upp …

, ,

Så använder vi Tengai i vårt dagliga arbete på TNG

Så använder vi Tengai i vårt dagliga arbete

Som initiativtagare till Tengai är vi på TNG givetvis väldigt förtjusta i att använda Tengai i vår egen verksamhet. Och …

, , ,

https://www.altran.com/se/sv/

Altrans innovativa HR-team – världsledande med satsningen på Tengai

Altran är först i världen med att hyra och använda intervjuroboten Tengai i sina rekryteringar. Redan 2019 föddes tanken hos …

,

Intervjuroboten Tengai deltar i valideringsstudie ledd av docent Anders Sjöberg

Ny forskningsstudie: Tengai kan bedöma personliga egenskaper kopplade till arbetsprestation

Nu är det bevisat. Intervjuroboten Tengai – framtagen i TNG:s innovationslabb TNGx i samarbete med Furhat Robotics – kan, utan …

, ,

Möt Anders Örnhed – först i världen att få jobb med hjälp av en social AI-robot – Tengai!

Möt Anders Örnhed – först i världen att få jobb med hjälp av Tengai

– jag behövde bara fokusera på intervjun Våren 2019 sökte Upplands-Bro Kommun en digitaliseringssamordnare. Tillsammans med TNG drog rekryteringen igång. …

, ,

Upplands-Bro kommun rekryterar fördomsfrit med Tengai - världens första sociala fördomsfria intervjurobot

Upplands-Bro kommun första kunden som rekryterar fördomsfritt med Tengai

Världens första Tengai-rekrytering Efter månader av utvecklingsarbete lanserade TNG förra veckan Tengai Unbiased – världens första sociala och fördomsfria AI-intervjurobot. …

, ,

Rekryteringstrend 2019: HR-Tech goes Diversity Disrupt – explosion av D&I mjukvaror

HR-Tech goes Diversity Disrupt

Explosion av D&I-mjukvaror Trendspaning: När allt fler arbetsgivare ser mångfald som en överlevnadsfaktor ökar efterfrågan på digitala verktyg för att …

, ,

Tengai tar världen med storm – ett urval av pressklipp som uppmärksammar TNG:s och Furhat Robotics världsnyhet, Tengai

När något blir viralt: Tengai tar världen med storm

Utvecklingen av världens första fördomsfria intervjurobot har knappast gått obemärkt förbi. Samtidigt som teamet på TNG och Furhat Robotics lärt …

, ,

Sinisa Strbac, projektledare för Tengai Unbiased, sina viktigaste insikter hittills.

Han leder mötet mellan robot och människa

Sinisa: Många tycker mötet känns naturligt Komplexiteten i mänskligt beteende, hur snabba vi är på att ta beslut – och …

, ,

TNG investerar i en ai-robot för att förbättra det personliga mötet

AI-robot och öppnar upp för fler personliga möten

– Matlda – ska träna oss på AI Lösningar inom rekrytering och artificiell intelligens ökar allt snabbare. Och på TNG …

, ,

Hövding fick hjälp av TNg Tech för att rekrytera ingenjörer

Spetskompetens huvudsaken i Hövdings senaste rekrytering

Hövding är cykelhjälmen som blåses upp och blir till en airbag när olyckan är framme. Det kräver en avancerad AI-teknik, …

, ,

Ingenjörerna på Heden som banar väg för framgång i Hollywood rekryteras av TNG Tech

Ingenjörerna som banar väg för Hedéns framgångar i Hollywood

TNG Tech fick möjlighet att rekrytera ingenjörer till svenska Oscar-belönade företaget Hedén – världsledande på kameramotorer. Ingenjörsföretaget har bland annat …

, ,

Belonging är den tredje dimensionen i samband med rekrytering

Trend: Belonging – den tredje dimensionen inom rekrytering

Tillhörighet viktig för att medarbetare ska stanna Redan 2016 började företag som LinkedIn prata om Belonging som den tredje dimension …

, ,

Trend virtual reality rekryteringstrend

Trend: Virtual reality gör entré

Virtuell verklighet ger inblick i företagen Virtual reality har nu kommit till rekryteringsvärlden. Målet är att ge kandidater en inblick …

, ,

TNG:s rekryterare skapar animerade filmer för integrationsapp

Högt CSR-engagemang Tillsammans med Språkrafts integrationsapp har rekryterare på TNG skapat arbetslivs- och karriärrelaterade animerade filmer. Filmerna riktar sig till …

, ,

Trend: Diversity of thought ett nytt sätt att tänka mångfald

Trend: Diversity of Thought

Nu breddas mångfaldsbegreppet. Det handlar inte längre bara om mångfald i ålder, kön, bakgrund och etnicitet. Det är minst lika viktigt …

, ,

Trend: Mångfald flyttar in i ledningen och bidrar till företagets innovationskraft- trend inom fördomsfri rekrytering

Trend: Mångfald och innovationskraft flyttar in…

En tydlig trend under 2016 är att allt fler företag skapar nya roller på ledningsnivå med övergripande ansvar för rekrytering, …

, ,