TNG

Research och rapporter

Nyheter om Research och rapporter

Work-Life balance klättrrar på förmånstoppen enligt data från rekryterings- och konsultbolaget TNG.
Senast

Work-Life Balance klättrar på förmånstoppen

Work-Life Balance blir allt viktigare för jobbsökare i valet av en ny arbetsgivare. Det visar data från oss på TNG. …

, ,

Dagens ingenjörer tycker att rekrytering inom teknikbranschen går för långsamt.

93 % av ingenjörer tycker rekrytering tar för lång tid

Många företag skriker idag efter ingenjörer och tekniker med rätt kompetens. Trots det visar nya siffror att allt fler rekryteringsprocesser …

,

Ingenjörernas krav vid rekrytering 2023 - ny rapport från TNG Tech

Ingenjörers toppkrav på svenska arbetsgivare

Efterfrågan på teknisk kompetens fortsätter att växa, vilket ställer högre krav och förväntningar på arbetsgivare. Så vad ska arbetsgivare som …

,

Visste du att 75 % av chefer går på magkänsla när de rekryterar? Eller att 92 % bland jobbsökare upplever frustration till följd av bristfällig återkoppling, otydliga krav och långsamma rekryteringsprocesser? På TNG följer vi noggrant den senaste forskningen inom frågor som rör arbetsmarknad, diskriminering, rekrytering, mångfald, inkludering och ledarskap. Vi genomför även löpande egen research bland såväl arbetsgivare som jobbsökare i hela landet. Här nedanför lyfter vi research och rapporter tillsammans med insikter som vi hoppas långsiktigt kan bidra till en mer hållbar arbetsmarknad. Har du förslag på något tycker vi borde skriva om? Tveka inte att kontakta oss!

Rapport från TNG Tech om ingenjörers krav på arbetsgivare.

Ny rapport: Attrahera rätt teknikkompetens för industri 5.0

Arbetar du som chef eller inom HR och har utmaningar med att lyckas attrahera, rekrytera och behålla rätt teknikkompetens i …

,

Skapa könsmångfald på din arbetsplats genom att reflektera över de språkval du gör under rekryteringsprocesser och på arbetsplatsen.

Bromsar ordval ditt jämställdhetsarbete?

Visste du att språkbruk och ordval kan bromsa jämställdhetsarbetet på din arbetsplats? Enligt en undersökning från LinkedIn har ordval stor …

,

Chers krav på en ny arbetsgivare summeras i TNG:s topplista.

Topp 10! Chefskandidaternas krav på en ny arbetsgivare

Moderna inkluderande ledare – som kan skapa psykologisk trygghet och ta teamet till nästa nivå – står högt upp på …

Ny nationelll summerar utmaningar inom HR 2023.

Kompetensförsörjning i topp över utmaningar inom HR

Kompetensförsörjning rankas som en de största utmaningarna och högst prioriterade frågorna inom HR under 2023. Det fastslår en ny nationell …

,

Ny rapport från TNG Lead om chefsrekrytering summerar hur chefer vill söka jobb.

Ny rapport! Chefsrekrytering i en VUCA-värld

Ska du rekrytera chefer? Missa inte TNG Lead:s nya rapport ”Chefsrekrytering i en VUCA-värld”. En djupdykning i vad chefer och …

Rekrytera för framtidens elektrifiering med TNG Tech!

Ny Tech-rapport: Kompetensbrist hotar den gröna och digitala omställningen

Söker du ingenjörer med kompetens i systemvetenskap, elektroteknik och maskinteknik? Du är inte ensam. Fler än 8 av 10 svenska …

, ,

Kompetenbrist inom tillverkningsindustrin? Trendspaning från TNG Tech

Tillverkningsindustrin hotad av akut kompetensbrist

Automatisering, digitalisering, integration av tillverkning och tjänster och globaliserade värdekedjor. Det är bara några av de faktorer som just nu …

, ,

Så attraherar och behåller du morgondagens arbetskraft - gen Z på arb

Gen Z – har du koll på morgondagens arbetskraft?

När Generation Z gör sitt intåg på arbetsmarknaden gör den det som den mest utmanade gruppen hittills. Det konstaterar en …

,

Quiet hiring är nästa globala rekryteringstrend efter quiet quitting. Men det är inte den enda quiet-trenden det snackar om just nu. TNG reder ut begreppen!

Quiet hiring – nästa globala trend efter quiet quitting

Quiet quitting, quiet firing, quiet promotion, quiet thriving… Ja, quiet-trenderna har minst sagt dominerat trendspaningarna inom karriär och arbetsliv det …

,

En ny rapport från TNG visar att bra chefer är avgörande i valet av en ny arbetsgivare.

Ny rapport! Bra chefer avgörande i valet av ny arbetsgivare

Är du tydlig och rak? Då är du en bra chef! I alla fall enligt en ny rapport från TNG …

,

Upplevd diskriminering vid rekrytering ökar, visar en ny rapport om jobbsökare från TNG.

Upplevd (ålders)diskriminering ökar på arbetsmarknaden

Finns det rättvisa rekryteringar? Självklart! Fördomsfri rekrytering blir allt mer utbrett, där vi på TNG går i bräschen. Samtidigt upplever …

, ,

Därför bör du som chef prioritera din rekrytering

Chef, det är dags att prioritera din rekrytering!

Hej chef! Har du svårt att hitta tid, och kanske lust, att prioritera din rekrytering? Känns rekrytering som ett nödvändigt …

, ,

Global rapport: Kvinnor rapporterar upplevd stress och utbrändhet

Global rapport: Ökad utbrändhet bland kvinnor på jobbet

Jämställdhetsarbetet viktigt för kvinnors trivsel De senaste åren har inneburit en period av förändring – inte minst på arbetsmarknaden. Nya …

, ,

Tips till rekryterande chef för att inte tappa favoritkandidaten vid rekrytering.

Tappa inte favoritkandidaten! 7 tips till rekryterande chef

Är du rekryterande chef? Enligt en kartläggning från rekryteringspecialisterna på TNG upplever 93 % av svenska jobbsökare frustration i samband med …

, ,

I TNG:s årliga trendspaning och rapport, Talent Insights 2023, visar det sig att 51% av jobbsökare efterfrågar lönetransparens i platsannonsen.

51 % av jobbsökare vill se lön i platsannonsen

Skriva ut lönenivå i platsannonsen – ja eller nej? Historiskt har lön varit ett närmast tabubelagt ämne. Men nu ökar …

Talent Insights 2023: Jobbsökarnas krav på en arbetsmarknad i förändring - rapport från TNG

VD-Insights: Ny rapport visar jobbsökarnas krav 2023 – har du koll?

Nytt år – och en förändrad arbetsmarknad. Men kompetensbristen på specialister kvarstår. Så vilka krav och förväntningar har egentligen jobbsökare …

, ,

Toppkrav från jobbsökare på svenska arbetsgivare 2023

Det här förväntar sig kandidater 2023 av svenska arbetsgivare

Nytt år – och en förändrad arbetsmarknad. Men kompetensbristen på specialister och talanger kvarstår. Så vilka krav och förväntningar har …

, ,

Nyårsfyrverkerier - en symbol för det nyårslöfte du som chef bör ge till dina jobbsökare 2023

Chefens nyårslöften – om jobbsökarna får bestämma

Vilka nyårslöften borde rekryterande chefer avlägga – om jobbsökarna själva får bestämma? Snabbhet, transparens, rättvisa intervjufrågor och löpande återkoppling hör …

, ,