Krossar myter inom rekrytering Bara fina ord på en hemsida? Nej, fördomsfri rekrytering och bemanning är viktigare än så. Därför …
Chefstips, Fördomar, Jobbtips
Satsa på att strukturera upp intervjudata istället Anställningsintervjun. Denna svarta låda med okänt innehåll som ofta har direkt inflytande på …
Anställningsintervju, Datadriven rekrytering
I snart två år har vi på TNG gjort digitala referenser via Refapp – något som höjer kvalitén på vår …
Fördomar, HR-tech, Kompetensbaserad rekrytering
VD-Insights: Det vi varit igenom de senaste tio veckorna känns som en omskakande torktumlare. Något ingen hade kunnat förutse ens i …
AI, Hållbar arbetsmarknad, VD-Insights
Så hittar du medarbetare med osynlig kompetens och rätt potential Flygvärdinnor inom vården och hotellpersonal i livsmedelsbutiker. I coronakrisens svallvågor …
Covid-19, Hållbar arbetsmarknad, Soft skills
… och hur du undviker dem Har din rekryteringsprocess blivit mer digital efter pandemin? Sker din anställningsintervju med jobbsökare över …
Anställningsintervju, Chefstips, Fördomar
VD-Insights: Det som nu sker med Corona (COVID-19) är en extraordinär situation där vi alla måste hjälpas åt för att …
Covid-19, Hållbar arbetsmarknad, VD-Insights
Nu är det bevisat. Intervjuroboten Tengai – framtagen i TNG:s innovationslabb TNGx i samarbete med Furhat Robotics – kan, utan …
HR-tech, Innovation, Tengai
Så här skriver du en fördomsfri platsannons! Du behöver rekrytera en ny medarbetare och ska skriva en platsannons. Som många …
Chefstips, Diskriminering, Platsannonsering
Success Story med Tengai Sedan TNG lanserade världens första intervjurobot våren 2019 har mycket hunnit hända. Intresset för Tengai och …
Anställningsintervju, HR-tech, Tengai
VD-Insights: Det går väl bra att göra som vi alltid gjort när vi rekryterar? Eller…? Nej. För när vår omvärld förändras …
Datadriven rekrytering, Digitalisering, VD-Insights
Hur kan man rekrytera för att skapa större mångfald och samtidigt minska risken att välja bort talanger baserat på omedvetna …
Blindrekrytering, Trainee
FMCG – Fast Moving Consumer Goods – är en bransch som berör oss alla. Utan att vi kanske alltid tänker …
Chefstips, Digitalisering
– För att växa på den svenska marknaden måste vi våga testa nytt DNB, en av Nordens största banker, blir …
Tengai, Trainee
Vad är egentligen fördomsfri rekrytering och vilka fördelar finns det för dig som söker jobb? Kan man göra något själv …
Arbetspsykologiska tester, Jämställdhet, Kandidatupplevelse
Världens första Tengai-rekrytering Efter månader av utvecklingsarbete lanserade TNG förra veckan Tengai Unbiased – världens första sociala och fördomsfria AI-intervjurobot. …
Human and Beyond Utvecklingen inom fördomsfri rekrytering fortsätter. Innovationer inom AI, HR-tech och automation utmanar och skapar nya förutsättningar. Softs …
HR-trender, Rekryteringstrender, Soft skills
skrämmande fakta om bias i jobbintervju Handslag, ögonkontakt, klädstil… När vi möter en ny person är det oundvikligt att vi …
Anställningsintervju, Datadriven rekrytering, Fördomar
Rekryteringens svarta box utmanas Trenden är en del av TNG:s artikelserie: Trender inom fördomsfri rekrytering 2019/2020Trendspaning – anställningsintervjun. Länge har …
Anställningsintervju, Rekryteringstrender
Soft skills det nya svarta Att lysande meriter och en femårig utbildning inte garanterar en lyckad rekrytering kan nog de …
Hållbar arbetsmarknad, Soft skills
VD-Insights: I ett debattinlägg på Dagens Samhälle efterfrågar Göran Hägglund handling och goda exempel från arbetsgivarorganisationer och rekryterings- och bemanningsföretag. För …
Hållbar arbetsmarknad, VD-Insights, Åldersdiskriminering
Samtycke till cookies
Vi använder cookies. Cookies som behövs för att webbplatsen ska fungera har sparats i din dator. Läs mer om hur vi använder cookies här.
